Konya Büyükşehir Belediyesi KOSKİ Genel Müdürlüğü, çeşitli birimlerde çalışmak üzere yeni işe başlayan personelini oryantasyon programına tabi tutuyor. KOSKİ, çalışma alanlarında bilgi,  beceri ve yeterliliğe sahip yeni personelle daha etkin ve kaliteli hizmet vermeye devam edecek.

Konya Büyükşehir Belediyesi KOSKİ Genel Müdürlüğü, bünyesine aldığı çalışanlara oryantasyon programı uyguluyor.

7 gün 24 saat esasına dayalı hizmet veren KOSKİ’nin, çeşitli birimlerinde değerlendirilecek olan personel, mesleki olarak bilgi, beceri ve yeterliliğe sahip olanlardan özenle seçiliyor. Eğitimlerde “Yeni Dünya Anlayışında Vatandaş Memnuniyeti”, “Kamuda Etik ve Protokol Kuralları”, “İkna Edici İletişim”, “Takım Çalışması ve Motivasyon” gibi eğitim başlıkları yer alıyor.

Kurum kültürünü içselleştirip gelişimlerinin sağlanması amacıyla düzenlenen eğitim programında göreve yeni başlayan personel, hizmet kalitesinin yükseltilmesi için “Kurum Tanıtımı”, “Resmi Yazışma Kuralları”, “Genel Olarak Devlet Teşkilatı”, “Belediye Kanunu-İSKİ Kanunu”, “657 Devlet Memurları Kanunu”, “İş Sağlığı ve Güvenliği” ve tesis gezileri gibi belli bazı eğitimler alıyorlar.

Oryantasyon programında yeni alınan personelle bir araya gelen Konya Büyükşehir Belediyesi KOSKİ Genel Müdürü Ahmet Demir, ekip çalışmasının önemine dikkat çekerek kurum aidiyetine vurgu yaparak göreve başlayan personele başarılar diledi.